6 leis da auto responsabilidade

Por que as 6 leis da auto responsabilidade gerarão grandes resultados para o seu negócio

 

A liderança é uma importante habilidade que cada vez é mais valorizada pelo mercado de trabalho. Algumas pessoas, devido à sua personalidade, tem maior facilidade em se destacar para os cargos de liderança, no entanto um líder não nasce pronto, precisa desenvolver algumas habilidades, que podem ser desenvolvidas por todas as pessoas que assim as desejam, seja para assumirem seus próprios negócios, seja para alçar voos mais altos no mercado de trabalho ou para liderar suas próprias escolhas pessoais.

Dentre as características fundamentais de um líder está a auto responsabilidade, que Paulo Vieira define como a “crença absoluta de que você é o único responsável pela vida que tem levado. A vida que você tem levado é absolutamente mérito seu, seja pelas suas ações conscientes ou inconscientes, pela qualidade dos seus pensamentos, seus comportamentos e suas palavras. Sendo assim, só você poderá mudar essa circunstância”.

Eu sei, dependendo da fase em que estamos vivendo, assumir esse conceito como uma verdade em nossas vidas é muito doloroso. Ter a coragem de olhar para dentro de nós mesmos, percebendo nossos pontos fortes e fracos, especialmente quando nos colocamos numa postura de líderes, é um grande desafio. Mas se analisarmos com calma, sem pré-julgamentos, percebemos o quanto isso é libertador. Afinal, percebemos o quanto estamos livres para vivermos o que realmente queremos. Entendemos que as mudanças que precisamos e desejamos fazer está em nossas mãos e não depende de mais ninguém.

E aí começa a grande mudança: quando tomamos consciência que não mudamos ninguém. E que os resultados que alcançamos estão diretamente relacionados a quem nós somos. Logo, se desejamos mudanças em nossos liderados, devemos começar por nós. Pois uma equipe é “imagem e semelhança” de seu líder!

AS 6 LEIS DA AUTO RESPONSABILIDADE

Paulo Vieira define as 6 leis da auto responsabilidade para aplicarmos na liderança ou no nosso dia a dia.

1 – Não critique as pessoas, se for criticar, CALE-SE;

2 – Não reclame, se for reclamar, DÊ SUGESTÕES;

3 – Não busque culpados, BUSQUE A SOLUÇÃO;

4 – Não se faça de vítima, FAÇA-SE VENCEDOR;

5 – Não justifique seus erros, APRENDA COM ELES;

6 – Não julgue as pessoas, JULGUE A ATITUDE.

Bem simples de praticar né? Só que não!

No entanto, quando assumidas as 6 leis da auto responsabilidade em nossas vidas, percebemos grandes mudanças. Ficamos mais focados nos resultados e em nossa produtividade e perdemos menos tempo em pensamentos e sentimentos improdutivos, que apenas sugam nossa energia e vitalidade.

Sempre que trago esse assunto para debate, me perguntam, mas se eu aplicar as 6 leis da auto responsabilidade, não vou poder mais reclamar de nada? Como ver algo errado e não poder reclamar ou criticar?

O problema de reclamar, criticar, buscar culpados, se vitimizar, julgar ou justificar erros é que são atitudes que não levam para a ação, pelo contrário, nos afundam em nossa zona de conforto. Faça o teste nesse momento em que você está lendo:

Imagine que chegou atrasado ao trabalho. Você tem duas opções: 1 – “Justificar” que tinha muito trânsito, que o despertador não tocou ou que alguém lhe atrasou. 2 – Assumir que atrasou e se comprometer que não acontecerá mais. Qual das duas atitudes lhe trará uma ação diferente? Quando justificamos, o nosso sentimento de culpa é menor e não nos comprometemos a corrigir nosso comportamento. Em contrapartida, quando assumimos a responsabilidade (mesmo que tenha acontecido algo), nosso cérebro imediatamente se coloca em ação e o comprometimento da mudança acontece.

É assim que acontece em todas as situações em que colocamos as 6 leis da auto responsabilidade em prática.

Aprendemos a não reclamar, e sim a dar feedback de forma assertiva e que realmente trará novos resultados. Aprendemos a não criticar, mas buscar a solução para os problemas que chegam até nós. Ser auto responsável é assumir, verdadeiramente, o poder sobre nossa vida e nossos resultados. Pois o foco está no que podemos fazer para melhorar e não em reclamar do que não podemos mudar.

Quando trazemos essa postura para a prática de nossa liderança, o poder é extraordinário. Nosso exemplo contagia toda a nossa equipe e, consequentemente, o relacionamento interpessoal e o comprometimento com os resultados é elevado exponencialmente.

Quer ter resultados extraordinários? SEJA AUTO RESPONSÁVEL!

Claudia Leite

Claudia Leite, mãe do Arthur e do Cristiano, empreendedora, educadora. Formada em Pedagogia e Coaching Integral Sistêmico, há 15 anos tem como missão desenvolvimento pessoal e gestão de pessoas. Atualmente ajuda Líderes e empreendedores a encontrar seu propósito de vida e o engajamento de suas equipes.

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